然而，调查结果显示，在什么被认为是冲突和被观察到的严重性方面存在重大差异。在这方面，三个方面引人注目：首先，经济和阶级问题 体现在调查中关于雇主与工人之间以及贫富之间是否存在冲突的问题中 与经济精英相比，被经济精英视为重要对抗的程度要低得多。其他精英和公民。这在工人和雇主之间的关系中很明显：虽然 的公民认为他们之间存在很大的冲突，但 的文化精英和 的政治精英有这种看法，在接受调查的受访者中只有 同意这一诊断的经济精英。 其次，在分析智利与邻国以及智利人和移民之间的关系时，精英与民众之间存在明显的分歧。事实上，对于 的公民来说，智利与邻国之间存在着巨大的冲突，这种看法在三个精英阶层中急剧下降到平均。
同样，虽然平均 的接受调查的精英认
为智利人和移民之间没有重大冲突，但 的公题，这与上述关于如何讨论和评估移 德国电话号码数据 民的差距一致。始终如一地，出于可能包括经济便利、国际化立场或对多样性的欣赏以及领土和社会距离等原因， 尽管存在这一差距，但与其他冲突的重合度很高，例如马普切人与国家之间的关系，平均 的智利精英确定了一场重大冲突，非常接近所展示的 为公民。这些结果是相关的，因为它们表明，如果要强调考虑解决共同问题的协议，马普切人与智利国家之间的关系应该是一个明确优先考虑的问题，可以考虑从其承认他们的政治代表性，包括机会和象征资本的系统性不平等十一 工资差距 随着收入和财富的集中，智利的经济不平等反映在非常低的平均工资上。
根据国家统计局 年补充收入调
查（一） ，智利就业人口的平均 沙特电话号码 劳动收入约为每月净 美元（ 智利比索），而收入中位数 代表一半人口所在的确切点 达到约 美元（ 比索） 性别和地区差异可能导致更低的平均值和中位数；例如，在同一时期，妇女的平均收入约为 美元（ 比索），而妇女的收入中位数达到 美元（ 比索）。 为了解决调查中的工资差异，我们考虑了两个问题：第一个问题是询问受访者他们认为他们在五个不同职业中获得的月净收入是多少，第二个问题是他们在这些职业中应该获得的月净收入是多少。所选择的职业涵盖了职业结构的不同层次，即非常低或低薪的职位（不熟练的工厂工人和超市收银员）、中高薪职位（大学教授）和薪水等级最高的职位（一家大型国有公司的副手和经理）。总体而言，这两个问题让我们了解受访者如何看待这些职业的当前工资和公平工资。
