的能力就会下降。 资源短缺和错配 这些遗留系统不仅存在集成障碍，而且还消耗本已有限的政府资源。不出所料，超过一半的受访者将新技术的成本视为主要担忧。然而，数据显示，创新的更大成本障碍是遗留 。 对于大多数机构来说，超过一半的 预算用于运营和维护 当前的 系统。根据 的数据，当前联邦 预算的 用于运维，只有 用于开发、现代化和增强。调查受访者也提到了类似的情况 的受访者表示，运营和维护当前 系统的成本阻碍了有效的创新。 遗留系统不仅将 专业人员的时间和技能束缚在过时的流程中，而且还会消耗 专业人员投资新技术或新技能的预算。
领导和规划 最后
创新工作缺乏执行大型技术项目的 香港电话号码表 凝聚力领导和规划。 用有效的新解决方案替换旧基础设施需要仔细规划，不仅要获取这些解决方案，还要根据需要维护和升级它们。一位调查受访者指出： 我还没有看到真正的数字化转型计划。我看到了一些短期计划和其他创新，但没有看到我所希望的全面、综合、长期、有远见的计划。 不幸的是，这种经历在政府环境中并不是独一无二的。 尽管许多政府领导人了解投资新技术的必要性，但他们常常因联邦工作的性质而无法这样做。阿道夫说： 进行这些现代化或创新的时间表往往比一些被任命做出此类决策的人员还要晚。
预算周期人员流动和管
实现从规划到执行和维护的有效技术过渡。与此同时，这些应用程序的开发者和用户也很难跟上强调您的办公室目标以及此举将如何帮助实现这些目标。 重视人为因素。 对人的因素的认识和关注是 沙特电话号码 增强团队复原力的关键。认识到这一举措对人员的影响并积极努力将负面影响降至最低，将表明人员对组织的重要性。即使一些负面结果无法改变，承认它们并表达遗憾也很重要。 管理工作量。 不要指望员工在整个搬迁过程中都能保持相同的工作效率。管理工作量，以便在搬家前几周内逐渐减少工作量，然后在搬家后几周内慢慢恢复正常。
